“不好看、超级丑好吗、装时尚、像个刺猬一样、唱歌不爱听、就是一个伴舞的……”很难想象这是一个老板对自己公司艺人的评价。
今天早上,前火箭少女101的队长Yamy在微博发表长文并曝出经纪公司会议录音,老板徐明朝当着员工的面开她的批判大会,言语间充满着人身攻击。而今晚徐明朝也在微博发出“给Yamy的一封信”,不仅没有表达对自己言语羞辱的歉意,反而充斥着傲慢和威胁。 虽然每个人的审美存在差异,可以有个人观点,但不应该在职场上人身攻击,每个人都是独一无二的风景。 阅读今天的内容可能引起不适,但却是很多人都在经历的职场PUA。
1. 今年外面环境有多差你知道吗?我敢打赌,离开这里,你也找不到新工作的。
2.公司这么安排,还不都是因为看重你,要锻炼你才会让你陪领导喝酒,别人想要这机会还没有呢。
3.我看你朋友圈周末玩得挺开心的啊,平时加个班就没时间了?
4.你长成这样,家庭条件又一般,更要好好工作才行。
5.要不是现在特殊时期,像你这种条件,我们以前不会录用的。
6.你创意不行、逻辑不行、ppt不行、表达能力不行,就你这样还没开除你,你还不感恩公司?
7.你进来时的学历和能力比其他同事差远了,再不多加班,会被淘汰的。
8.如果你一个实习生干的和老员工一样多工作,你怎么取得进步快速成长。年轻人就要多拼,不要总想着享受。
9.公司的愿景是超越BAT,现在共苦以后才能同甘!!!
10.今天出100张各种样式的设计图,我们来挑。做不完?那是你的事。还没开始做就说做不完,还不快提高自己的效率。
11.你看你笨的那个猪样,我要是你我都不好意思在这呆着拖累团队。
12.我们这不是事业单位,做得了就做,做不了就滚。
13.你上周面试的那家公司我知道,你信不信,只要一个电话就能让去不成,还想不想在这行混?不想混了就直说。
14.要知道,团队里有很多人看不惯你,觉得你性格差自私,要不是我保你,你试用期早被辞退了。人要学会感恩,真的。
15.我天天说你不是为了你好吗?换成别的领导早把你开了,也就我才这么有耐心和你说这么多。
16.就你现在的工作量,别人实习生不到几个小时就能做完,还完成得非常好。
17.实习主要是为了学习技能和充实自己,不要老是觉得公司给的钱少,给你们机会不错了。
18.我现在真后悔招了你,跟你一起面试的人不知道比你好多少。
19.怎么,说你两句就受不了啦?能力不咋样脾气还挺大。
20.本来明年想提升你做经理的,既然你自己不珍惜,那就算了。 21.你看看同事A本科985,英国G5硕士,还天天加班到11点;同事B富二代,人家家里是上市公司,资源多得我都想象不到。你想想你有什么,当时你能进来,我是投了赞成票的,现在做得这么差,还天天6点半就下班,你对得起谁啊?
22.yamy,也许有一天你会为今天的行为后悔。请相信,不择手段做事会得一时之利,但一定不是长久之计。希望到了那天,你还安好,我也活着。
公司和领导在权力上居高临下的天然气场压制,让许多人没有意识到职场PUA已经悄悄发生了。
如果确实是工作能力的问题而受到的批评,当然需要努力改正。但如果工作已经让你觉得痛苦、精神折磨和亏欠,那么你需要的是一个懂得欣赏和正视你价值的地方。